省委、省政府印發(fā)《關(guān)于開展違反中央八項規(guī)定精神突出問題專項治理的工作方案》（以下簡稱《方案》）后，省直工委第一時間組織傳達學(xué)習(xí)，進行研究部署。4月21日省委常委、省委秘書長、省直工委書記謝建輝主持召開專題會議，組織傳達學(xué)習(xí)省委書記杜家毫同志有關(guān)講話要求，對貫徹落實方案，抓好專項治理工作提出明確要求。4月20日，省直工委常務(wù)副書記龔鳳祥同志閱看文件后，立即做出批示，要求“迅速傳達至工委每一位黨員干部，工委班子、各支部迅速組織學(xué)習(xí)，嚴格按文件要求抓好貫徹落實，辦公室、紀(jì)工委、機關(guān)紀(jì)委按文件要求抓好自查自糾整改工作，班子成員帶頭執(zhí)行好”。4月22日上午，省直工委常務(wù)副書記龔鳳祥同志主持召開工委（擴大）會議，組織傳達學(xué)習(xí)有關(guān)專項治理工作精神和要求，就專項治理工作進行認真研究，形成有關(guān)決議，成立專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，制定具體措施。省直工委機關(guān)各支部當(dāng)日起紛紛組織黨員干部職工認真?zhèn)鬟_學(xué)習(xí)；省直紀(jì)工委立即行動，及時組織研究，細化工作方案。
按照《關(guān)于開展違反中央八項規(guī)定精神突出問題專項治理的工作方案》要求，結(jié)合省直機關(guān)實際，制定六個方面的具體措施：
一是明確分工，壓實責(zé)任。省直工委成立專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，工委領(lǐng)導(dǎo)分片聯(lián)點、分工負責(zé)，形成快捷有效的專項治理檢查指導(dǎo)機制。4月25日召開省直單位機關(guān)紀(jì)委書記專門會議，進行再次動員，明確要求，強化責(zé)任。
二是全面調(diào)研、跟蹤問效。4月22日至27日，由省直工委領(lǐng)導(dǎo)牽頭，分8個調(diào)查組對省委省政府直屬88個單位開展為期一周的大調(diào)研活動，把全面調(diào)查了解掌握省直各單位自查自糾工作開展情況作為重要內(nèi)容。4月27日起，抽調(diào)人員成立5個督查小組，采取明察與暗訪相結(jié)合的方式，對專項治理工作落實情況進行檢查，對專項治理工作開展不力的堅持對機關(guān)黨委、機關(guān)紀(jì)委雙重問責(zé)，必要時及時約談黨組（黨委）主要負責(zé)人。
三是強化監(jiān)督，從嚴執(zhí)紀(jì)。公布紀(jì)工委網(wǎng)絡(luò)舉報平臺、微信舉報平臺、舉報電話，加強對問題線索的收集。將專項治理情況納入文明單位創(chuàng)建、機關(guān)黨建績效考核、黨組（黨委）書記述職等內(nèi)容，對整改不力甚至拒不整改的，省直機關(guān)紀(jì)工委將在出具黨風(fēng)廉政意見時實行“一票否決”。對違反中央八項規(guī)定精神的問題，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，一律點名道姓、公開曝光，從嚴執(zhí)紀(jì)，快審快結(jié)。
四是把握節(jié)點，報送情況。5月2日前收集省直各單位專項治理工作自查自糾開展情況統(tǒng)計表；5月起，每月26日前收集匯總省直各單位線索發(fā)現(xiàn)和問題查處情況；特殊敏感問題線索即時收集報告。省直紀(jì)工委確定專人負責(zé)情況匯總，在情況收集后2個工作日，向省專項治理辦公室報送月報表。
五是預(yù)警聯(lián)動，掌握動態(tài)。與省紀(jì)委、省公安廳、省審計廳、省機關(guān)事務(wù)管理局等省直部門建立預(yù)警研判機制，及時掌握情況，爭取工作主動。
六是明確要求，出臺規(guī)定
省直工委要求，省直各單位機關(guān)黨委、機關(guān)紀(jì)委要切實提高政治站位，扎實認真把專項治理工作抓細抓實抓到位。要建立相應(yīng)配合協(xié)調(diào)機制，明確專人負責(zé)自查自糾、檢查督促、情況報告的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作。要全面開展自查自糾，確保每一張公務(wù)接待票據(jù)、每一間辦公用房、每一筆紅包禮金逐一清理核實；堅持立行立改，對自查中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)公款吃喝、超標(biāo)準(zhǔn)的辦公用房、已違規(guī)收受的紅包禮金必須在一個星期內(nèi)按要求整改到位。要嚴格按規(guī)定時間節(jié)點報送相關(guān)資料，5月2日上報專項治理工作自查自糾開展情況統(tǒng)計表和書面材料；自查自糾結(jié)束后線索發(fā)現(xiàn)和問題查處情況月報表和書面材料實行一月一報（每月26日前）。省直工委將陸續(xù)出臺相關(guān)制度規(guī)定，不斷總結(jié)推廣經(jīng)驗，建立健全省直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)長效機制。
聚焦違規(guī)公款吃喝、違規(guī)配備使用辦公用房、違規(guī)收送紅包禮金（含禮品、禮金、有價證券等）三個方面的突出問題，按照省委秘書長謝建輝同志明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任分工、單位包干的要求，省直工委領(lǐng)導(dǎo)及省直黨校校長對88個省直單位采取分組包干形式，調(diào)研掌握情況，加強督促指導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)問題，研究對策措施，推進各單位深入開展專項治理工作。
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