省直和中央駐長各單位機(jī)關(guān)黨委（黨委辦、黨群工作部）：
現(xiàn)將《2017年省直單位機(jī)關(guān)黨委專職副書記（黨委工作部門負(fù)責(zé)人）述職評(píng)議考核工作方案》印發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
中共湖南省直屬機(jī)關(guān)工作委員會(huì)
2018年2月27日
2017年省直單位機(jī)關(guān)黨委專職副書記（黨委工作部門負(fù)責(zé)人）
述職評(píng)議考核工作方案
為認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，深入落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，進(jìn)一步推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》和《中共湖南省委組織部轉(zhuǎn)發(fā)<中共中央組織部關(guān)于做好2017年度基層黨建述職評(píng)議考核工作的通知〉的通知》（湘組發(fā)〔2017〕20號(hào)）要求，開展2017年度省直單位機(jī)關(guān)黨委專職副書記（黨委工作部門負(fù)責(zé)人）述職評(píng)議考核工作。現(xiàn)制定如下方案。
一、述職評(píng)議考核的對(duì)象范圍
黨組織關(guān)系隸屬省直工委的省直和中央駐長單位機(jī)關(guān)黨委專職副書記、黨委工作部門負(fù)責(zé)人。
二、述職評(píng)議考核的主要內(nèi)容
重點(diǎn)圍繞貫徹中央、省委和省直工委關(guān)于基層黨建工作部署要求、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任、完成機(jī)關(guān)黨建各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)行，主要包括：
（一）履行抓基層黨建工作責(zé)任情況。落實(shí)抓基層黨建工作主體責(zé)任，主動(dòng)思考、謀劃、推動(dòng)基層黨建工作；深入基層調(diào)查研究，帶頭辦基層黨建聯(lián)系點(diǎn)，帶頭講黨課和落實(shí)雙重組織生活制度；積極爭(zhēng)取黨組（黨委）重視支持，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題；督促單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和直屬單位黨組織書記履行“一崗雙責(zé)”等情況。
（二）推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化情況。持續(xù)深入抓好黨章黨規(guī)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦；嚴(yán)肅黨的組織生活，落實(shí)“三會(huì)一課”等基本制度，定期開展支部主題黨日活動(dòng)，推動(dòng)黨員量化積分管理，開展民主評(píng)議黨員，規(guī)范黨費(fèi)收繳和使用管理；推動(dòng)學(xué)、做、改相結(jié)合，在完成本單位中心工作、聯(lián)系服務(wù)群眾、抓黨建促脫貧攻堅(jiān)等重點(diǎn)任務(wù)中充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用等情況。
（三）開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況。制定工作方案，加強(qiáng)部署、推進(jìn)，在本單位全面開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)；對(duì)照黨支部“五化”要求和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，全面開展達(dá)標(biāo)創(chuàng)建，認(rèn)真組織考核驗(yàn)收；積極開展省直機(jī)關(guān)示范黨支部建設(shè)，培育本系統(tǒng)本單位黨建示范點(diǎn)；持續(xù)開展整頓軟弱渙散基層黨組織工作；切實(shí)提升基層黨支部的組織力，發(fā)揮好直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的作用等情況。本部分內(nèi)容（可分散到成績、問題和打算中）不少于述職材料篇幅的三分之一。
（四）按照中央和省委有關(guān)要求，整改基層黨建工作情況。著力整治機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”問題，整改上年度查擺的突出問題和督查、巡視反饋的基層黨建工作問題等情況。
三、述職評(píng)議考核的方法步驟
根據(jù)省直機(jī)關(guān)黨建工作聯(lián)系組，分組開展述職評(píng)議考核。述職評(píng)議考核工作于2018年2月底啟動(dòng)，3月中下旬基本完成。其中，各單位自查工作在3月8日前完成，各組述職評(píng)議會(huì)議原則上集中在3月中旬召開。
（一）撰寫述職報(bào)告。述職對(duì)象要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，特別是習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的重要指示精神，對(duì)照上年度整改承諾和2017年基層黨建重點(diǎn)任務(wù)，深入調(diào)研分析、廣泛聽取意見、認(rèn)真總結(jié)自查。在此基礎(chǔ)上，從年度履職成效、存在的突出問題以及今后工作打算三個(gè)方面撰寫述職報(bào)告。要把自己擺進(jìn)去，著重報(bào)告自己所做的工作、所起的作用和存在的差距，防止把個(gè)人述職報(bào)告寫成年度工作總結(jié)。要堅(jiān)持實(shí)事求是，注重用數(shù)據(jù)、事例說話。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，寫成績的篇幅不超過一半，二分之一以上講問題和打算。述職報(bào)告篇幅不超過2500字，于2018年3月12日前將紙質(zhì)版經(jīng)單位分管領(lǐng)導(dǎo)簽字后報(bào)省直工委組織部，同時(shí)將電子版報(bào)郵箱：[email protected]。
（二）進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。省直工委組織十個(gè)聯(lián)系組進(jìn)行交叉檢查，調(diào)查核實(shí)述職對(duì)象抓機(jī)關(guān)黨建工作的情況。交叉檢查采取隨機(jī)抽查、資料核查、實(shí)地走訪等方式進(jìn)行，調(diào)查核實(shí)情況作為綜合評(píng)價(jià)計(jì)分依據(jù)。
（三）召開述職會(huì)議。十個(gè)聯(lián)系組分別召開述職評(píng)議會(huì)議。述職材料須經(jīng)省直工委組織部審核、報(bào)省直工委領(lǐng)導(dǎo)審閱。述職評(píng)議會(huì)議按以下流程進(jìn)行：1.述職匯報(bào)。各組所有述職對(duì)象依據(jù)抽簽順序依次進(jìn)行口頭述職，時(shí)間不超過8分鐘，可同步播放幻燈片。述職材料分組裝訂成冊(cè)并印發(fā)。2.領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)。出席會(huì)議的省直工委領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本組述職對(duì)象進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，著重點(diǎn)出存在的突出問題，指明努力方向。3.開展測(cè)評(píng)。由與會(huì)人員對(duì)述職對(duì)象進(jìn)行測(cè)評(píng)，分“好、較好、一般、差”四個(gè)等次作出評(píng)價(jià)。4.業(yè)務(wù)測(cè)試。對(duì)述職對(duì)象進(jìn)行機(jī)關(guān)黨建基本業(yè)務(wù)知識(shí)測(cè)試。述職評(píng)議會(huì)后，選擇部分述職報(bào)告摘要在湖南機(jī)關(guān)黨建網(wǎng)、“湘直黨建”微信公眾號(hào)等媒體公布，接受黨員群眾監(jiān)督。
（四）綜合評(píng)價(jià)反饋。述職評(píng)議考核采取量化計(jì)分的辦法進(jìn)行，調(diào)查核實(shí)、述職測(cè)評(píng)、上級(jí)評(píng)分分別按60%、30%、10%的權(quán)重計(jì)入綜合評(píng)分。上級(jí)評(píng)分由省直工委根據(jù)平時(shí)掌握情況（包括參加工委召開的會(huì)議、培訓(xùn)和活動(dòng)、完成交辦任務(wù)等）作出。述職評(píng)議會(huì)后，省直工委根據(jù)綜合評(píng)分結(jié)果對(duì)述職對(duì)象履職情況進(jìn)行評(píng)估，按照“好、較好、一般、差”四個(gè)等次作出總體評(píng)價(jià)。總體評(píng)價(jià)結(jié)果在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)。同時(shí)，將述職對(duì)象的綜合評(píng)分結(jié)果、本組各單位的平均得分反饋給述職對(duì)象本人及所在單位黨組（黨委）主要負(fù)責(zé)人。
原則上，對(duì)本組述職評(píng)議考核綜合評(píng)分排前5名的，評(píng)為“好”等次。對(duì)出現(xiàn)下列情形之一的，評(píng)為“一般”“差”等次：思想重視不夠，全年沒有基層黨建工作計(jì)劃和總結(jié)，沒有開展基層黨建工作抽查、檢查和考核的；對(duì)上年度查擺的突出問題和上級(jí)交辦督辦的重點(diǎn)事項(xiàng)整改不力，群眾反映強(qiáng)烈的；抓基層黨建工作出現(xiàn)重大失誤，造成嚴(yán)重影響的；述職評(píng)議考核連續(xù)兩年排名末位或綜合評(píng)分在80分以下的；存在其他嚴(yán)重失職失責(zé)情形的。
（五）抓好整改落實(shí)。述職對(duì)象在述職評(píng)議考核后要認(rèn)真制定整改落實(shí)方案，梳理分析自己查擺、群眾評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、工委反饋指出的問題，列出問題清單、責(zé)任清單、整改措施清單，逐項(xiàng)抓好整改落實(shí)。整改方案要在述職會(huì)后1個(gè)月內(nèi)報(bào)省直工委組織部。省直工委組織部采取隨機(jī)抽查、集中督查等方式對(duì)整改情況進(jìn)行跟蹤檢查。整改落實(shí)情況納入述職對(duì)象下一年度述職評(píng)議考核內(nèi)容。
四、述職評(píng)議考核的結(jié)果運(yùn)用
省直工委把述職評(píng)議考核的結(jié)果作為文明單位考核、績效考核中基層黨建部分的計(jì)分依據(jù)。對(duì)述職評(píng)議考核情況進(jìn)行系統(tǒng)總結(jié)、分析，在此基礎(chǔ)上形成2017年度省直機(jī)關(guān)基層黨建工作情況評(píng)估報(bào)告，報(bào)省委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。各單位要在領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核中，加大抓基層黨建工作情況的權(quán)重。要把機(jī)關(guān)黨委專職副書記（黨委工作部門負(fù)責(zé)人）抓基層黨建工作情況作為其評(píng)先評(píng)優(yōu)、選拔任用的重要依據(jù)。對(duì)述職評(píng)議考核綜合評(píng)價(jià)為“一般”“差”的，進(jìn)行約談、限期整改，情況嚴(yán)重的要依據(jù)《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》進(jìn)行問責(zé)。
五、述職評(píng)議考核的組織領(lǐng)導(dǎo)
省直單位機(jī)關(guān)黨委專職副書記（黨委工作部門負(fù)責(zé)人）述職評(píng)議考核工作在省直工委的領(lǐng)導(dǎo)下，由工委組織部具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施，工委各部門共同參與。省直各單位要高度重視、認(rèn)真參與，扎實(shí)做好有關(guān)工作，黨組（黨委）書記要親自過問、親自部署、親自指導(dǎo)。要堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)，按照“以強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)為主體，以內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)化、核查精細(xì)化、評(píng)議具體化、整改項(xiàng)目化為支撐”的要求，確保述職評(píng)議考核工作有力有序有效推進(jìn)，通過述、評(píng)、考，進(jìn)一步強(qiáng)化黨務(wù)干部抓機(jī)關(guān)黨建的責(zé)任意識(shí)和履職能力，更好地推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，推動(dòng)機(jī)關(guān)黨建工作走前列、作表率。
中共湖南省直屬機(jī)關(guān)工作委員會(huì)
2018年2月27日
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